2025高校毕业生就业现状与薪酬趋势分析报告1前言自2022年高校应届毕业生人数首次突破千万以来，大学生就业问题备受高校、政府及企业等多方关注：校方视角：是教育与责任的闭环。一方面，培养符合社会需求的人才是高校办学的重要核心指标之一，而就业率与就业质量是检验该指标的重要一环；另一方面，关注毕业生去向与就业质量也是学科调整的反馈机制。毕业生就业率不仅直接影响高校声誉与招生竞争力，而且还是评估专业设置是否与时俱进、课程与实践是否脱节等问题的影响因子。例如部分传统学科因市场需求萎缩而面临裁撤，而人工智能、新能源等新兴领域则持续新增专业并加速扩招。除此之外，校友的职业成就也是高校“品牌资产”的重要组成部分，就业质量高的毕业生能反哺母校，通过校企合作、捐赠等方式形成良性循环...